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中建協認證中心舉行2017年度部門年終述職會議

時間:2018-2-2 9:27:00   發布者:   瀏覽次數:2202

2月2日,中建協認證中心在總部舉行2017年度部門年終述職會議,王海山董事長、王麗總經理出席會議,公司各分管副總經理、各部門經理與全體管職人員參加會議。市場部、研發中心、審核管理部、客戶服務中心、品牌營銷部、綜合管理部、財務部以及管理者代表分別就2017年的工作成果與2018年重點工作計劃展開匯報。


2017年度部門年終述職會議現場


2017年是碩果累累、收獲希望的一年,中建協認證中心實現了高質量的發展,產品創新日新月異,市場規模穩步擴大,團隊實力不斷增強,國際合作亮點紛呈,品牌影響持續提升,得到社會各界的高度認可和廣泛好評。2017年中建協認證中心取得令人振奮的成就:獲得了高新技術企業證書;榮獲政研課題成果一等獎與優秀成果獎;成功承辦2017世界認可日活動;大力支持北京2022年冬奧會可持續工作;質量智庫咨詢服務助力地方政府質量提升成效顯著;中歐建筑工業化技術轉移創新成果落地開花;頒發了中國大陸首批大型活動可持續性管理體系認證證書;服務認證、信息安全和信息技術服務管理體系認證業務發展勢頭喜人;UNIDO中國建筑業企業社會責任(CSR)項目一期成功收官,項目二期積極開展實施;與美國伯克利實驗室在華檢測業務已經正式達成合作意向;響應國家認監委開展的“萬家企業質量管理體系升級行動”,作為首批“打造質量管理體系認證升級版”項目試點實施機構,頒發卓越質量管理認證證書,推動建筑業企業的質量管理水平提升。各負責人隨后按照卓越績效模式從業務拓展、人才培養、制度建設、KPI執行情況、2018年工作部署等角度展開匯報。


王海山董事長做總結發言


王海山董事長在總結發言時表示,各部門在述職中體現出了中建協認證中心2017年在團隊發展、文化執行、戰略落地等方面取得的長足進步,并對全體員工一年來的努力付出和卓越成績表示祝賀和感謝。隨后針對各部門的述職情況給予逐一的反饋,提出2018年在政策研究、行業掃描、企業深耕、平臺開發、聯盟夯實等方面的工作計劃,打造和推出服務品牌,提升客戶的感知價值。


王麗總經理做總結發言


王麗總經理在總結發言中肯定了各職能部門取得的優異成績,表示豐碩的成果離不開所有崗位的辛勤努力和耕耘。隨后按照SWOT分析了中建協認證中心在品牌、人力資源、研發、集團的平臺和資源等方面的優勢。面對質量升級和市場容量增大的良好機遇,面對來自行業競爭加劇、互聯網+、人力資源等方面的挑戰,王總提出了2018年工作的重要思路和建議,希望各職能部門在增值業務、管理提升等方面不斷改進和創新,實現產品和業務的轉型突破與公司的高質量發展。


劉芳、周曉晨獲得優秀新人獎


楊寧、張鑫、張迪、宗麗娜獲得優秀員工獎


李文昊、王蕊、胡國芳、陳梅獲得優秀管理者獎


EPC跨部門課題組獲得優秀創新團隊獎


政研委課題組獲得優秀創新團隊獎


微信客戶端開發小組獲得優秀創新團隊獎


為鼓勵先進,樹立榜樣,發揚追求卓越的精神,進一步激發管理職能人員工作的積極性與創造性,本次述職會議最后對優秀員工和團隊進行了表彰。劉芳、周曉晨獲得優秀新人獎;楊寧、張鑫、張迪、宗麗娜獲得優秀員工獎;李文昊、王蕊、胡國芳、陳梅獲得優秀管理者獎;EPC跨部門課題組、政研委課題組、微信客戶端開發小組獲得優秀創新團隊獎。希望獲獎的員工和團隊在新的一年里再接再厲,為實現中建協認證中心高質量發展做出新的貢獻。